呈贡区工会帮助员工追回工资4800元，感谢12351热线与调解员

东莞谢岗律师获悉

“如果我没有12351热线和工会的帮助，我就不会收到我的薪水。非常感谢...”他是成冈区的 Sales 的雇员，他在调解后达成协议后对Union 员工感到高兴。

“我现在不在公司工作。老板上个月没有付给我薪水。距离老板没有接听电话或在微信上的回复为两个月……”收到命令后，成冈区工会联合会联合会的工作人员尽快与他联系，以了解相关情况，并希望工会能够帮助获得4,800 Yuan的工资。

在收到请求后，成冈区工会联合会的工作人员与实时广播公司联系。该公司的老板说，他没有说再见，最近几天对公司的业务造成了一定的经济损失，并要求他补偿。同一天，贸易工会联合会立即将此工作订单分发给了位于杜南花市场的多元化劳资解决工作站。工作站的调解人进行了多次介入和协调。从企业应履行的义务的各个方面东莞谢岗律师，工资欠款的法律风险以及员工当前的生活条件，他们应该理解原因并以感受感动，并指导双方谈判和解决争端。最后，双方达成了有关工资金额的协议，公司同意尽快支付工资。

近年来，成冈区工会联合会不断提高“工会 +”劳动纠纷，各方综合资源和力量的多元化解决机制，并专注于建立工会权利保护工作的品牌。积极建立一个“法院 +工会”劳资诉讼和调解对接工作室和“ ”劳工争端的多元化工作站，其中包括人力资源和社会保障谢岗镇律师，法院，司法部门和其他部门。基于预防，调解，法治和基层，我们聘请了一个专业的律师团队作为调解人，并实施“调查 +法律宣传”，“服务 +法律宣传”和“调解 +法律宣传”工作模型，以促进“调解一件事，教育一项区域”的目标。积极地指导员工和工人以新的就业表格选择冲突和争议，节省时间，努力和金钱，并努力预防和解决现场，这受到工人和群众的称赞。

目前，“一个房间，一个车站”为员工提供了200多个法律咨询服务，坐标和处理188司法确认，收到了12,351多个工作单和法院任命案件，案件有50多个劳动纠纷，涉及120多名员工，并涉及120多名员工，并涉及超过300万的Yuan。司法管辖区工人的合法权利和利益得到了有效的保护，人民的利益，幸福和安全感得到了显着改善。

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